Institución de Educación Superior llama a concurso para llenar el siguiente cargo : Analista de Remuneraciones

Objetivo : Ejecutar las distintas tareas operativas y procedimentales que se derivan de la gestión de personas y de los procesos de remuneraciones y honorarios, y otras labores administrativas asociadas a este, según los estándares definidos por la Dirección de Recursos Humanos de la Universidad.

Principales funciones :

1.Analizar la gestión y proceso de remuneraciones en el control, revisión y mantenimiento de pago.

2.Realizar trámites y labores administrativas específicas del área.

3.Efectuar el proceso de control de asistencia de los trabajadores / as.

4. Realizar otras tareas administrativas del área y Dirección de dependencia.