Analista de Compensaciones
La Polar
Santiago, Metropolitana de Santiago, CHILE
hace 3 días
source : Trabajando.com

Empresas La Polar busca para su Gerencia de Personas a Analista de Compensaciones.

El titular del cargo deberá realizar análisis y estudios del área de Personas en lo relativo a compensaciones y elaboración de informes de dotaciones y gastos de distintas áreas de la compañía, brindando información para apoyar la toma de decisiones de las distintas gerencias, con la finalidad de identificar la posición de la compañía en lo relativo a competencia externa y equidad interna.

Funciones específicas :

  • Realizar Análisis de Renta, velando por equidad interna, presupuesto y competitividad externa.
  • Participar en encuestas salariales con consultoras externa.
  • Asesorar clientes internos en temas de cambios de estructura, aumentos de dotación, promociones, entre otros.
  • Realizar análisis e informes relacionados con dotación, KPI y RRHH.
  • Realizar evaluación de puestos (metodología HAY).
  • Mantener actualizados todos los organigramas de la compañía.
  • Elaborar y apoyar en el seguimiento del cumplimiento del presupuesto de cuentas de Remuneraciones, generando reportes para diversas áreas de la compañía.
  • Requisitos :

  • Título de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil, Control de Gestión.
  • Experiencia en Compensaciones y Control de Gestión.
  • Excel avanzado (excluyente)
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