Analista de Desarrollo Organizacional
Fanaloza S.A
Concepción, Biobío, CHILE
hace 20 horas
source : Trabajando.com

Contribuir al logro de los objetivos estratégicos de la empresa, a través de una eficiente gestión del desarrollo de personas, potenciando el crecimiento de los trabajadores y el desarrollo de los talentos al interior de la organización.

Asistir en los diversos procesos de Desarrollo Organizacional y Gestión del Cambio.

Crear y mantener actualizados los descriptores de cargos de la empresa.

Apoyar e inducir en los distintos programas en desarrollo organizacional en los grupos que se encuentren integrados.

Encargada de ejecutar el proceso de Reclutamiento y Selección asignado.

Encargada de realizar las evaluaciones psicológicas con los test respectivos, y elaborar los informes y psicológicos de los candidatos, para posterior enviar a la jefatura respectiva.

Realizar, coordinar la programación de las inducciones y capacitaciones de los nuevos ingresos a la empresa.

Apoyar en la creación, ejecución del proceso de evaluación de desempeño.

Programar, coordinar y dirigir las Capacitación internas y externas, DNC, Comité Bipartito,

Asistir en el proceso de la elaboración de la encuesta de clima laboral.

Apoyar en la detección de diversas estrategias de mejoras, ya sea : plan de carrera y sucesión, cultura organizacional, y otros.

Apoyar en la creación y supervisión de los indicadores de la gestión del área.

Asistir en las comunicaciones internas y estratégicas de la empresa.

Realizar la atención de diversas consultas de los trabajadores referente al área asignada en el cargo.

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